在美国留学找工作的方法有以下几种：
学校的Career Service Center：这是首选途径，学校与外界有紧密联系，介绍的公司都是认可你所在学校的，因此要尽可能选择好学校就读。
校友录：查找学校的校友录，利用校友资源，很多公司招聘时很看重校友关系。
Monster：美国最早和最顶尖的就业解决方案提供商之一，毕业生可以在Monster上搜索工作和投递简历。
LinkedIn：领英是专为商业人士使用的社交平台，可以展示自己的职业概述、工作经历、教育背景等，并通过Networking找到工作机会。
Indeed：一个广泛使用的招聘网站，适合寻找各种职位，尤其是中小型公司。
Beyond.com：每月发布超过33万个工作机会，涵盖多个行业和职位。
Job.com：美国浏览量最大的求职网站之一。
Get a Free Lancer：提供业余兼职、软件外包等工作资讯。
通过熟人推荐：美国人找工作有80%都是通过熟人介绍，因此要动用一切关系。
参加招聘会：许多公司会在当地的学校发布职位，参加这些活动可以增加就业机会。
校内兼职工作：学生可以在学期中在校园内兼职打工，寒暑假可以全时工作。校内工作机会较多，如图书馆、电脑房、餐厅等。
实习：实习经验对于找工作非常重要，许多公司提供实习机会，以培养未来的全职员工。
简历：简历是找工作的关键，要真实、简洁，并突出自己的成就和技能。
口语和表达能力：在美国课堂参与讨论是必需的，良好的口语和表达能力有助于求职成功。
针对特定行业的招聘网站：例如，如果你对金融感兴趣，可以关注LinkedIn上的金融相关群组或Indeed上的金融职位。
政府机关：通过查阅相关参考书和联络联邦就业资讯及测验中心，了解并申请政府职位。
非营利组织：许多非营利组织也会招聘国际学生，可以通过这些组织的网站寻找职位。
建议
积极主动：保持积极自信的心态，有效表达自己和与他人交流，是找工作的关键。
早做准备：提前准备简历和求职信，利用学校资源，尽早开始寻找工作机会。
多管齐下：同时利用多种途径，包括网络招聘、社交网络和实习经验，以增加就业机会。
持续跟进：在投递简历后，主动跟进，询问招聘人员，展示你对工作的热情和渴望。
