当仲裁机构支持了申请人的请求事项时，我们称之为 申请人胜诉。这意味着申请人在仲裁过程中提出的请求得到了仲裁庭的认可，可能包括要求另一方按照合同约定履行、赔偿相应金额或采取其他解决争议的方法等。作为胜诉方，申请人有权依据仲裁裁决书强制执行裁决中的所有内容。

离职后提起劳动争议诉讼的有效时间主要取决于具体情况：普通诉讼时效：根据《中华人民共和国民法典》第一百八十八条的规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。但这一时效期间在劳动争议案件中有所特殊，需要参照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定。劳动仲裁时效：根据《中华人民共和国劳动争议调

申请劳动仲裁后拿到赔偿的时间主要取决于案件的复杂程度和仲裁程序。以下是相关法律规定及判决结果的概述：一般情况劳动仲裁案件在 45日之内可以结案，如果案情复杂，则可能延长 15日，即最长可达 60日。特殊情况对于情况特别复杂的案件，经过当地劳动保障行政部门负责人的批准，仲裁裁决的期限可以延长 30日。

民事复议的结果出具时间主要取决于具体的法律规定和案件情况。以下是相关法律规定及结果出具时间的总结：当事人对罚款、拘留决定不服的复议当事人应当自收到决定书之日起三日内向上一级人民法院申请复议一次。上级人民法院在收到复议申请五日内作出决定，并将复议结果通知下级人民法院和当事人；情况紧急的，可以在口头通知