要证明被动失业，通常需要提供以下材料和信息：

身份信息 ：包括性别、身份证号码、住址等。

入职信息：

包括入职的具体年月日以及入职后担任的具体职务。

离职证明

离职原因需明确说明，如“单位辞退”、“协商一致解除劳动关系”等，以证明失业非出于个人意愿。

如果是单位辞退，这通常被视为被动失业。

社保缴纳记录：

证明社保缴纳至少一年以上，这是领取失业补助金的必要条件。

失业登记证明

向当地居民委员会或村民委员会递交材料，填写就业登记表，取得失业登记证。

或寻求人才中心等人事档案代管机构的协助，进行档案管理并获取无工作证明。

其他佐证材料：

如果有的话，比如单位提供的辞退通知书、劳动合同中关于解除劳动关系的条款等。

请注意，不同地区可能有不同的具体流程和要求，建议咨询当地的劳动保障局或相关部门获取详细信息。